Ilse van Noppen - van Dommelen
Over
Ilse van Noppen – van Dommelen is expert op het gebied van communicatie. Ze heeft veel ervaring als communicatieadviseur binnen het publieke domein, in onder andere de sectoren zorg en onderwijs en bij (semi-) overheidsinstellingen. Haar overtuiging? Communicatie is van iedereen!
- ilse@viceversa.works
- 06 11 50 83 90
Ik geloof in de authentieke kracht van ambassadeurs, zowel intern als extern. Niet alleen fans, maar ook medewerkers zijn de beste ambassadeurs van het verhaal van jouw organisatie. Door samen met hen het verhaal van de organisatie vorm te geven én uit te dragen bouw je aan een waardevol merk. Succes ingrediënten wat mij betreft zijn dus: denken vanuit de doelgroep, peer to peer-communicatie en intern draagvlak creëren voor communicatie. Samen dragen bij ze bij aan een sky high bereik!
Expertises
Mijn expertise ligt bij communicatieadvies. Met in het bijzonder onderwerpen als Strategisch Communicatie Frame en bij Employee Branding. Daarnaast kom ik het meest tot mijn recht bij ontwikkel-trajecten waar iemand nodig is die van aanpakken weet.
Zoek de groan zone op
Mijn favoriete opdrachten zijn de uitdagingen waarbij we opzoeken waar het schuurt. De ‘groan zone’ noemen wij die ook wel. Door de groan zone heen komen, is soms even stoeien. Maar als je er eenmaal samen doorheen bent, dan heb je structurele oplossingen gevonden voor je communicatievraagstukken en heb je deze oplossingen ook onderdeel gemaakt van je werkwijze. Heerlijk om dat traject met een klant te doorlopen!
Ik krijg er energie van wanneer medewerkers of collega’s buiten de afdeling communicatie hun eigen rol in het uitdragen van het organisatieverhaal gevonden hebben. Als communicatieadviseurs zijn wij steeds meer facilitators, want: communicatie is van iedereen!
Ilse op LinkedIn
Onze partners delen regelmatig hun kennis en ervaring over #marketing #innovatie #communicatie #psychologie op LinkedIn. Benieuwd wat Ilse bezighoudt? Volg haar dan op LinkedIn.
‘Goals are great for setting direction, but systems are best for making progress’
Accountable zijn
Accountability is een favoriet onderdeel van mijn werk. Het gaat namelijk verder dan het stellen van doelen en het bepalen van de randvoorwaarden van je aanpak. Niet dat dat niet belangrijk is, want zonder doelen mis je richting. Maar het regelen en inrichten van een proces om jouw doel te halen, maakt dat je daadwerkelijk stappen gaat zetten. Ik word enorm blij ervan om samen met opdrachtgevers en collega’s die puzzel te leggen.
Doordat ik werk als interimmer of op project-basis, heb ik een bepaalde afstand tot de organisatie. Daardoor is het gemakkelijker van mij om een bepaalde afstand tot de opdracht te nemen en middels een helicopterview naar een uitdaging of kans te kijken. Die afstand, maakt het voor mij ook makkelijker om de kaders uit te tekenen. En juist die kaders helpen mij om scherpe keuzes te maken, doelen te stellen én accountable te zijn.